【結論】エスポワール(Espoir)退職代行は、安全性と信頼性が少し不安(口コミ評判あり)

退職代行Espoir(エスポワール)って、どんな会社なんだろう。
利用するメリット・デメリットが知りたいです。


上記のような方に向けて、退職代行サービス『エスポワール(Espoir)』について徹底調査した結果をまとめました。


結論からいうと、


『エスポワール(Espoir)』の退職代行は、


安全面、信頼性で不透明な部分が多いので、実績と評判がいい他社サービスのほうがおすすめ。です。


理由は下記ポイントになります。


Espoir(エスポワール)の特徴

《GOOD》
満足いかない場合は全額返金保証(60日)
転職支援あり
365日、即日対応も可能

《 BAD 》
専門家の業務監修があるか不明
営業時間が不明
実績や口コミがない


詳細は後ほど詳しく説明します。


『エスポワール(Espoir)』 の利用に悩んでいる方は、是非参考にしてみてください。


この記事でわかること

≫ エスポワールの特徴。
≫ エスポワールのメリット・デメリット。
≫ エスポワールはあなたにとって利用価値があるか。


本記事の信頼性
Webマーケティング会社勤務経験 担当業務:マーケット調査・Web広告、退職代行業者50社以上を徹底調査 一般サービス・弁護士を含む、仕事に悩み、体調を崩した経験ありサービス利用者目線で情報を届けます!

Twitterアカウント(@whitetiger_kgmn)

Webマーケティング会社で培ったマーケット調査経験を活かし、約50社以上の退職代行サービスを徹底調査。

また、関連書籍から得た知識と合わせ、情報発信しています。

過去、わたし自身も退職に悩み、体調を崩した経験があるので、サービス利用者目線で、利用者が気になるポイントを中心に情報をまとめています。



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退職代行サービス『エスポワール(Espoir)』 ってどんな会社?


※公式HPより引用

まず、『エスポワール(Espoir)』の会社概要やサービスについて簡単にまとめました。


会社概要


運営会社退職代行サービスEspoir
設立日2018年8月
代表石川 幹久
従業員数不明
事業内容退職代行サービス
所在地〒169-0074
東京都新宿区北新宿1-20-12-1002
TEL:050-5361-9486
公式HPhttps://daikou-espoir.com/

『エスポワール(Espoir)』の運営元情報はありませんでした。


おそらく、個人で運営しているサービスではないかと思われます。


実績も不明なので、運営元や実績がしっかりしているサービスと比べると、少し信頼度が低い印象です。


この記事で、安全性をチェックしていきたいと思います。


公式SNS情報


『エスポワール(Espoir)』では、公式Twitterアカウント運用も行っております。

情報更新はほとんどされていないようですが、参考までにご紹介させていただきます。


サービス概要


※公式HPより引用
利用料金一律:29,800円(税込)
追加料金なし
支払い方法銀行振込
クレジットカード
連絡方法LINE: https://line.me/R/ti/p/%40pql3314m
メール:HP問合せフォームから送信
電話:050-5361-9486
営業時間不明
転職支援あり
弁護士監修不明
労働組合対応なし
その他60日間返金保証

上記、サービス概要を簡単な表にまとめました。

気になるポイントは3つです。


ポイント①:60日間返金保証あり

『エスポワール(Espoir)』 では、60日間の返金保証を行っています。


退職できなかった場合にのみ返金する制度と違い、サービスの質に納得いかなかった場合でも返金してもらうことができます。


サービスに自信がなければなかなかできない保障制度ですし、利用者にとっても安心して依頼できる保証となっています。



ポイント②:専門家の業務監修の記載がない

退職代行サービスは、正しい知識で行わなければ、非弁活動*となる場合があります。


非弁活動(ひべんかつどう)とは、法律で許されている場合を除いて、弁護士法に基づいた弁護士の資格を持たずに報酬を得る目的で弁護士法72条の行為(弁護士業務)を反復継続の意思をもって行うこと。 非弁行為ともいう。

※Wikipediaより引用

そのリスクを減らすため、一般的には弁護士や社労士など、法律や人事のプロに業務を監修してもらうのですが、 『エスポワール(Espoir)』 ではその記載がありません。


業務の安全対策がされていない可能性があるので、利用側も不安に感じてしまいます。



ポイント③:転職支援あり

退職後の転職先が決まっていない場合は、転職支援を受けることができます。


料金はかかりませんが、転職成功でキャッシュバックがあるわけでもなく、提携先の転職支援会社情報がないので、サービスの質には期待しすぎないほうがいいでしょう。


転職も考えている場合は、おまけ程度の退職後サポートとして考え、他転職エージェントへの相談もあわせて検討しておきましょう。



退職代行サービス『エスポワール(Espoir)』 の口コミ・評判


口コミ・評判

『エスポワール(Espoir)』 を実際に利用した人の口コミや評判を調査しましたが、残念ながら見当たりませんでした。


自社サイト上に利用者の声がありますので、参考程度にご紹介します。


※新しい口コミ情報が入り次第、こちらを更新させていただきます。



※以下、退職代行Espior(エスポワール)HPより引用

いわゆる体育会系の会社で、上司に辞めたいというのが怖くてなかなか言い出せませんでした。
そこで退職代行を利用したのですが、ビックリするほどすんなりと退職できました。
怖い上司に話す必要もなかったので退職代行を利用してよかったです!
不動産営業 20代 2年目

入社当時の労働時間からどんどん伸びていき、最終的にはほとんど家に帰れないような日々が続いていました。
店舗で寝て、朝帰ることもあり精神的に疲れ切ってしまい退職を決めました。
しかし退職したいと伝えても認めてもらえず、退職代行サービスを見つけて依頼をすることにしました。
電話をしたときの対応がすごく丁寧で優しく相談に乗っていただけたので安心して依頼することができました!
飲食従業員 30代 4年目

何度も退職したいと上司に伝えたのですが、人手不足だからと引き留められてしまい、なかなか退職を認めてもらえずに困っていました。
そこで知ったのが退職代行サービスでした。知ってはいたんですがなかなか決心がつかず…。
しかし退職代行サービスEspoirだと料金もリーズナブルで返金保証もしていましたので退職代行依頼を決心しました。
退職代行サービスEspoirに依頼したところ引き留められる心配もなく安心して退職できました。
介護士 30代 5年目

新卒で入社したものの、思っていた業務内容と違い仕事を変えたいと思っていました。
ただ入社して間もないこともあり辞めたいと言えずにいました。
退職代行サービスEspoirは転職の支援も行っていたので、思い切って依頼してみました。
勤務期間が少ないから…と気まずい思いをしなくてもすぐに退職できて、
転職の相談にも乗っていただけたので本当に頼んで正解でした。
IT企業 20代 1年目


退職代行サービス 『エスポワール(Espoir)』 と他社比較


比較

金額と信頼度を中心に、『エスポワール(Espoir)』と他社の比較一覧をまとめてみました。


※CBは、転職成功時のキャッシュバックの略になります。

サービス名利用料金
(税込価格)
信頼/実績その他
退職代行エスポワール
(Espoir)
一律:29,800円・転職支援(CBなし)
・返金保証60日間
EXIT正社員:50,000円
アルバイト:30,000円

月間400件以上
・転職支援
(CB:退職利用料金全額)
SARABA一律:27,000円
実績2,000件以上
・転職支援(CB:なし)
ニコイチ一律:27,000円
実績7,000件以上
・転職支援(CB:なし)
・心理カウンセリング
男の退職代行正社員:29,800円
アルバイト:19,800円

JRAA特急認定
・転職支援
(CB:最大5万円)
わたしNEXT正社員:29,800円
アルバイト:19,800円

JRAA特急認定
・転職支援
CB:最大5万円
退職代行コンシェルジュ一律:30,000円
労務プロ監修
・転職支援(CB:なし)
辞めるんです一律:30,000円
実績2,000件以上
・転職支援(CB:3万円)
退職代行Jobs一律:29,800円
顧問弁護士あり
・転職支援
(CB:3万円)
・心理カウンセリング
退職代行アルマジロ正社員:29,800円
アルバイト:25,000円

労務プロ監修
なし

他社比較で気になる点は、実績や信頼度が低いという点です。


他社では、豊富な実績や顧問弁護士などのプロの業務監修がありますが、『エスポワール(Espoir)』では専門家の監修有無が確認できません。


満足いかなかった場合には返金してもらえる保障はありますが、利用者の一番の目的ば安全に退職を完了することです。


スムーズに退職を成功させたいのであれば、実績や信頼度が高いサービスで安全に退職できたほうがいいでしょう。


☟安全性でおすすめのサービスはこちら

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退職代行サービス『エスポワール(Espoir)』のメリット・デメリット


メリット・デメリット

ここまでの情報から、『エスポワール(Espoir)』のメリット・デメリットをまとめました。

自分に合ったサービス内容かどうか、こちらを参考にしてみてください。


メリット



メリット


エスポワールのメリット

満足いかない場合は全額返金保証(60日)
転職支援あり
365日、即日対応も可能

①満足いかない場合は全額返金保証(60日)

他社と異なるメリットは、60日間の返金保証がついている点です。

退職出来ても適なくても、サービス内容に不満があれば、返金請求をすることができます。

サービスに自信がなければできないことを考えると、利用者も安心して依頼することができます。


②転職支援あり

退職後の転職先が決まっていない場合は、転職支援サポートを受けることができます。

無事に退職が成功した後、サポート必要な場合は無料で相談することが可能です。


③365日、即日対応も可能

相談は、週末や祝日も含め、365日対応してくれます。

また、即日で退職代行を行ってもらえる場合もあるので、急いでいる場合にはありがたい対応です。


デメリット



デメリット


エスポワールのデメリット

専門家の業務監修があるか不明
営業時間が不明
実績や口コミがない

①専門家の業務監修があるか不明

ほとんどの退職代行サービスでは、 非弁活動のリスクを減らすため、弁護士や社労士のようなプロの専門家に業務を監修してもらいます。

しかし、『エスポワール(Espoir)』では、そのような表記が一切ありません。

利用者側にとってもサービスの安全性は気になるポイントなので、この部分では他社よりも信頼度は劣ってしまうでしょう。


②営業時間が不明

ホームページでは、営業時間の明記はされていませんでした。

深夜帯や早朝に依頼の相談を行った場合は、連絡が遅くなる可能性があります。

対応速度が遅い分、利用者が不安に感じる時間も長くなるので、この点は少しデメリットです。


③実績や口コミがない

現時点で、 『エスポワール(Espoir)』の口コミは見つかっていません。

利用者が多ければ、必然と口コミもでてくるはずなので、もしかるするとまだ実績自体少ない可能性もあります。

円滑に退職代行を勧めるためには、正しい知識だけではなく、実績で培ったノウハウも大切になってきます。

その点においては、信頼できる実績がある他社のほうが安全性は高いと言えるでしょう。


退職代行サービス『エスポワール(Espoir)』利用の流れ


※公式HPより引用

『エスポワール(Espoir)』の利用の流れは下記のようになっています。


    『エスポワール』利用の流れ


  1.  問い合わせ。
  2.  料金を振込み、正式に依頼をする。
  3.  着金確認後、退職手続き開始。
  4.  無事退職完了! ☞ 退職後のサポートへ

①問い合わせ

LINE、メール、電話で問い合わせを行います。

現在の状況や、サービス内容の不明点、不安なことはここで相談します。

相談は無料なので、気軽に相談しましょう。



②料金を振込み、正式に依頼をする

相談した内容で問題なければ、料金を振込み、正式にサービスを依頼します。



③着金確認後、退職手続き開始

担当者側で着金が確認出来たら、退職代行サービスがスタートします。

退職届の作成や、会社への返却物準備など、依頼者側で必要な対応は、担当者のアドバイスを参考に進めていきます。



④無事退職完了!退職後のサポートへ

無事退職が完了したら、サービス終了です。

転職支援サービスを利用したい場合は、引き続き相談しましょう。



退職代行サービス『エスポワール(Espoir)』によくある質問


Q&A

『エスポワール(Espoir)』によくある質問をまとめました。

気になる点はこちらで確認しましょう。

また、この他気になることがあれば、まずは無料で問い合わせしてみましょう。


※以下、退職代行エスポワールHPより引用

本当に退職できますか?

今まで退職できなかったことは一度もありませんのでご安心ください。


会社に行かなくてもいいのですか?

ご相談を受けてから会社とのやりとりはすべて退職代行サービスEspoirが代行いたしますので、ご自身が出勤する必要はありません。


会社から訴えられませんか?

社員一人が退職するのに訴えていては、時間と労力がかなり掛かります。
なのでほとんどの会社は社員の退職に対して訴えたりはしません。


自分に連絡が来たり、自宅に押しかけられることはありませんか?

お客様への連絡や直接のやりとりはしないようにお伝えはいたしますのでほとんどの会社ではそのように対応していただけます。ただ絶対に連絡がいかないということはお約束できないのでもし連絡が来た際はご自身で対応せず弊社へお知らせください。


親へのなりすましは行っていますか?

なりすましが発覚したときのリスクを考えると、トラブルの原因になってしまうことが想定されるため退職代行サービスEspoirではなりすましは一切行っていません。


離職票などはもらえるのでしょうか。

離職票等の必要書類はすべて会社からご本人へ郵送していただくように伝えますのでご安心ください。


会社の備品などが手元にあっても大丈夫ですか?

最後の出勤の日に会社へ置いておくとスムーズですが、もし手元に残ってしまったとしても会社へ郵送していただければ問題ありません。



まとめ:安全性、信頼度を考えると、他社のほうがメリットは多い


今回の調査結果から、『エスポワール(Espoir)』は、


安全面、信頼性で不透明な部分が多いので、実績と評判がいい他社サービスのほうがおすすめ


という結論になりました。


弁護士の監修なし、実績や口コミなしで、安全面で不安な部分を多く感じます。


退職代行サービスは、ほぼ失敗がないとはいえ、絶対ではないサービスです。


依頼後に後悔しないよう、リスクが少ないサービスを選び、安全退職を目指しましょう。


以上、『退職代行サービスEspoir(エスポワール)』の調査まとめでした!


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※最後に

最後まで読んで頂きありがとうございます。


もし、あなたが退職できない悩みを抱え、この記事を読んでいるのであれば、


今すぐサービスを使って辞めるべきだと思っています。


私は会社のストレスに我慢し続け、健康と仕事の両方を失ったことがあります。


職場のストレスは『自分の努力が足りないから』と言い聞かせた結果、体調不良となり、職務不能で退職する羽目になりました。


今の時代、働き方も、働く場所も、たくさんある中から選べる時代です。


仕事は他にも見つかりますが、あなたの『こころ』や『身体』は替えがききません。


すこしの勇気が必要ですが、悩んでいるくらいなら思い切って行動しましょう


新しい環境に身を移すだけで、毎日は驚くほど楽しくなります。


あなたの明日が明るくなれるよう、私も応援しています:)


\ 明るい未来に投資する /


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